特定医療法人 杏林会 新生翠病院(介護職/ヘルパー・一般病院・正社員)の求人情報(求人ID:2843)
賞与4.3ヶ月!残業なし!マイカー通勤可◎手当充実!60歳以上も応募可◎
- 残業ほぼなし
- 車通勤可
- 4週8休以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 賞与あり
- 住宅手当
- 託児所・保育支援あり
- 病棟
- 身体介護
- 生活援助
- 一般内科
- 循環器内科
- 消化器内科
- 放射線科
- リハビリテーション科
特定医療法人 杏林会 新生翠病院
介護職/ヘルパー/一般病院/正社員
新生翠病院は、療養型の病院として、老人医療を中心に入院から在宅まで、安心のできる医療の提供を目標に事業を行っています。
当院の指導マニュアルにより、それぞれのペースに応じ指導しますので、安心して応募してください。
賞与は4.3ヶ月分あり、家族手当や住宅手当など手当も充実しており、残業もありませんので、安定して長く働ける環境です♪
当院の指導マニュアルにより、それぞれのペースに応じ指導しますので、安心して応募してください。
賞与は4.3ヶ月分あり、家族手当や住宅手当など手当も充実しており、残業もありませんので、安定して長く働ける環境です♪
荒尾市増永の病院で「介護福祉士」を募集しています!
信頼される、質の高い慢性期医療とケアを提供し、地域に根ざし、地域に奉仕する医療と福祉を実践します。地域に愛される病院づくりを目指しています。
求人情報
- 勤務先
- 特定医療法人 杏林会 新生翠病院
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 介護職/ヘルパー
- 仕事内容
- 病棟における介護業務です。長期療養の方、在宅に戻られる方、それぞれの希望に寄り添った介護を提供しています。
身体介護にとどまらず、患者様を全人的にとらえ、多職種と協働しながら、介護の専門性を活かせる職場です。 - 勤務地
- 〒864-0032
熊本県荒尾市増永2620番地 - 交通アクセス
- 荒尾駅から徒歩で25分
- 最寄駅
- 【荒尾駅】
JR鹿児島本線(博多~八代) - 診療科目
- 一般内科、循環器内科、消化器内科、呼吸器内科、放射線科、リハビリテーション科
- 業種・サービス形態
- 一般病院
- 給与
- 月給:189,830円~213,430円
- 給与詳細
- ※上記給与には、基本給、職務手当、調整手当、夜勤手当(4回)、を含む。住宅手当、家族手当、及び交通費は含まず。
基本給140,000 円 ~ 163,600 円(経験年数により加算)
【定額的に支払われる手当】
職務手当 11,000円~
調整手当 6,679円 ~ 7,816円
【その他の手当等】
・通勤手当実費支給(上限なし)
・夜勤手当 8,000 円(1回当たり支給額。月間約3回夜勤あり)
・家族手当 3,000 円 ~ (扶養家族により異なる)
・住宅手当 3,000 円 ~ (賃貸住宅契約者に支給)
・育児手当:保育園等の保育費用を夜勤回数に応じて40,000 円を上限に支給(原則月4回の夜勤に対して、保育料等のかかった費用の全額支給) - 勤務時間
- 変形労働時間制(1ヶ月単位)
1)7時40分~16時40分
2)8時00分~17時00分
3)11時00分~20時00分
4)17時00分~翌9時00分(夜勤、休憩120分)
残業なし
休憩時間60分 - 休日詳細
- 週休2日以上、平均4週9休です。
年間休日111日 - 休暇
- 年次有給休暇(初年度10日)
リフレッシュ休暇
各種慶弔休暇など
メモリアル休暇(年3日を限度として結婚記念日など本人の希望日に付与)
育児休業、介護休暇、看護休暇 - 待遇・福利厚生
- 昇給あり:1月あたり2,000円~3,000円(前年度実績)
賞与あり:年3回 計 4.30ヶ月分(前年度実績)
雇用期間の定めなし
受動喫煙対策あり(敷地内全面禁煙)
マイカー通勤:可(駐車場あり)
転勤の可能性なし
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金制度:あり(勤続年数3年以上)
定年制一律 60歳
再雇用制度上限 65歳まで
職務給制度あり:職種・役職により、手当や給与表が変わります。
復職制度:就業規則に定めてはいないが、過去に実例あり - 応募条件
- 介護福祉士取得者
60歳以上も応募可 - 面接地
- 〒864-0032
熊本県荒尾市増永2620番地
法人情報
- 法人名
- 特定医療法人 杏林会 新生翠病院
- 住所
- 〒864-0032
熊本県荒尾市増永2620番地 - 事業内容
- 病院