キャリア再構築やブランク復帰に定評がある『キララサポート』！看護・福祉に特化した転職サイトのメリット・デメリットとは？
2024/11/27
投稿者：スタッフ
全国で71の保育園を運営する医療・福祉業界のプロフェッショナル。どんな職場に、どんな人材が必要なのかを知り尽くしているコンサルタントが、入職後までしっかりサポ－トしてくれると定評のあるサイトの特徴やサービス内容を、口コミをもとに見ていきましょう。
キララサポートのクチコミ・評判の目次
◆キララサポートメリット
◆キララサポートのデメリット
◆コンサルタントについて
◆キララサポートの特徴
◆キララサポートはこんな看護師におすすめ
◆「キララサポート」登録から内定までの流れ
◆併用すべき看護師転職サイト
◆キララサポートのQ＆A
キララサポートのメリット
充実した情報提供
キララサポートでは、実際に職場を訪れて見学できる機会を提供しており、転職前に職場の雰囲気や働く環境を体感できる点が評価されています。職場の雰囲気やスタッフの構成、実際の業務内容などの情報が豊富で、「応募前にしっかりと働き方のイメージをつかめる」という意見がたくさんあります。
転職活動中の各ステップにおけるアドバイスや面接対策の情報も充実しています。 特に、職場見学のサポートや面接前の準備に関する情報が役に立つとの声が多いです。
希望に合った求人が豊富であることや、アドバイザーからの適切なマッチングによって、「自分の条件に本当に合った仕事を見つけやすい」との声が多くみられます。
迅速でスムーズな対応
問い合わせに対するの対応が早く、すぐに担当者からの連絡が来るため不安を感じずに進められると評価されています。迅速な対応により、利用者が長時間待たされることがなく、転職活動がテンポよく進められるため、ストレスが軽減されます。
特に転職活動を急いでいる方には安心して利用できるサポート体制が整っていることが強みになります。キララサポート看護のアドバイザーは、利用者のスケジュールや希望に合わせた柔軟な対応を行います。
同様に、夜間や週末の相談対応なども積極的に行っており、仕事で忙しい看護師が利用しやすいようフレキシブルにサポートしています。
便利なお役立ちコンテンツがある
看護・保育のお仕事がもっと楽しくなる「お役立ち情報」満載のサービスとして、利用者に人気を集めています。
『キラライク』は、看護師や保育士が日々の業務やキャリア形成に便利な情報を手軽に得られるように工夫されています。
スキルやキャリア形成：看護・保育現場で使えるスキルや知識、資格取得のコツ、キャリアアップを目指す方に向けた情報が提供されています。
職場環境改善と人間関係：職場での人間関係を考慮するためのコミュニケーションスキルや、働きやすい環境づくりのヒントが注目で、日常のストレスを減らすアイデアが得られます。
ワークライフバランス：家庭とプライベートと仕事を両立させるためのアドバイスも豊富にあり、特に忙しい業務の中でもリラックスできる時間の作り方が紹介されています。
最新とトレンド：業界内で注目されている最新の解決や法改正、働き方のトレンドについても情報が提供され、常に最新の知識を得ることが可能です。
キラライクを活用すると、日々の業務が楽しくなるだけでなく、将来のキャリアプランや生活の質向上にもつながるために、多くの利用者が参考にしています。
転職前後のサポートが充実
キララサポート看護は、転職移行のサポートが充実している点で高く評価されています。
気になる職場の見学や面接の際にコンサルタントが同行する場合もあります。
緊張を覚悟したり、気になる点を代わりに確認してもらえるなどのサポートがあり、これにより、職場の雰囲気を実際に感じながら決断できると好評です。
入職後もサポートを継続し、実際の働き方や人間関係の悩みなどについて相談が可能です。
新しい環境に馴れるまでの期間、安心して働き始められるようフォローがあり、転職後の定着率を高めるサポートが充実しています。
長期的なキャリア形成やスキルアップを目指す方には、さらなるキャリア相談が可能で、資格取得や新しいスキルの習得などについてもアドバイスを受けられます。
キララサポートはスタート以降のサポート体制がしっかりしていることで、利用者は安心して転職活動を進められています。
キララサポートのデメリット
求人のマッチ度が低いことがある
キララサポート看護では豊富な求人情報があるものの、求人のマッチ度が低いと感じる利用者もいるようです。希望する勤務地や勤務形態、給与条件に合致しない求人が提案されるケースや、求人情報の詳細が実際の職場と異なり、現地視察後に違和感を感じるケースも報告されています。
コンサルタントに対して具体的な希望条件を詳しく伝えることが大切です。
転職活動を進める中で、初期の希望条件が変わる場合もあります。 定期的に希望条件を見直し、現実的な選択肢を増やしていくことでも状況は改善されます。
キラサポ看護のマッチングツール「キラライク」を積極的に利用し、自分の好みを入力し、マッチ度の低い求人についてはフィードバックすることも解決策に繋がります。
コンサルタントとのコミュニケーションを積極的に行い、自分に合った転職先を見つけるためにフィードバックを続けることが、求人マッチ度の改善に効果的です。
連絡がしつこいと感じる
コンサルタントからの連絡頻度が多いのが気になると言った口コミが多くみられます。キララサポート看護は求職者により沿った支援をモットーにサポートしているため、連絡も密に行っています。
すぐに転職を考えてない求職者や、ゆっくり転職活動を進めたい求職者にとっては、コンサルタントの熱量は負担に感じてしまうようです。
求職者は担当コンサルタントに希望する連絡頻度を伝え、メールやLINEなど、連絡を受け取りやすい連絡手段を希望することを伝えることで、負担を軽減できるでしょう。
また、求人の条件や優先順位が決まっている場合、その内容をコンサルタントに詳しく伝えることで不要な連絡が減り、必要な情報だけを受け取ることができます。
非公開求人の数が少ない
キララサポート看護に関する口コミでは、「非公開求人の数が少ない」との意見も一部で見られます。求職者からは、特に都市部以外や特定の職場形態で非公開求人の選択肢が少ないと感じる声がありました。
非公開求人は通常、コンサルタントが特定の利用者に対して紹介するため、コンサルタントに自分の希望や条件を具体的に伝えることで、非公開求人が出た際に優先的に紹介してもらえるかもしれません。
また、非公開求人に興味があることを伝え、積極的に非公開求人の紹介を希望している旨を明確にすることで、コンサルタント側も対応を強化しやすくなります。
非公開求人は通常の求人に比べて競争率が高いため、積極的にエージェントとコミュニケーションをとることが鍵となります。また、他のサービスも併用しながら、可能な限り多くの求人情報を得ることが効果的です。
コンサルタントについて
キララサポートのキャリアアドバイザーは、業界に特化した専門知識を持ち、利用者に親身に寄り添ったサポートを提供しています。迅速な対応と的確なアドバイスが評判で、多くの利用者から信頼されているようです。口コミを参考にみていきましょう。
業界に精通した専任のコンサルタントが在籍
キララサポートのコンサルタントは、医療や介護業界に特化した知識を持ち、各施設や職場の特徴を理解しています。
彼らは看護や介護の職種が抱える独自の課題や勤務形態、業界特有の勤務体制などに詳しいため、職場環境や患者層、業務内容の違いを把握し、職場選びにおける重要な要素を考慮して求人を提案しています。
現場経験がある、または長年医療業界に携わってきたコンサルタントも在籍しており、病院や施設の内部事情を理解したうえでアドバイスをもらえることに信頼を寄せる利用者が多いです。
こうした背景から、相談の際も専門的な話が通じやすく、不安や疑問が早く解消できると評価されています。
親身で丁寧な対応
コンサルタントが求職者の話をしっかりと聞き、転職に対する不安や希望についても丁寧に対応してくれると感じる方が多いようです。
初めての転職や未経験の分野への挑戦など、転職に不安を感じている求職者に対して、コンサルタントが丁寧に相談に乗り、適切なアドバイスを提供してくれます。具体的なサポート内容や転職活動の流れについても分かりやすく説明してくれるため、不安が和らぎ、信頼してサポートをお願いできるとの声もみられます。
キララサポートは、求職者の満足度を重視しているため、限定仕事を紹介するだけでなく、長期的に「この会社でよかった」と感じていただける対応を目指し、心掛けています。
これらの取り組みにより、キララサポートのコンサルタントは高品質なサポートを提供できています。
担当者による対応の差を感じる
利用者の口コミでは、担当者によって対応の差を感じるという意見も見受けられます。
担当者によって、経験と知識の差が生じ、経験豊富な担当者は求人先の詳しい情報を把握し、利用者に最適な職場を紹介するのに対して、知識が不足している担当者だと情報が少なく感じられることがあります。
また、当者ごとにサポートスタイルやコミュニケーションの仕方が異なるため、求職者との相性や希望に応じた対応にばらつきが生じることがあります。
担当者の対応に不満を感じた場合、遠慮せずに別の担当者に変更してもらうリクエストを行うことが効果的です。
キララサポート看護では、利用者が満足できるような対応を重視しているため、変更を申し出ることで、相性の良い担当者に担当してもらえる可能性が高まります。
求職者が抱える不安や要望についてこまめにフィードバックを行い、担当者が具体的な対応を取れるようにすることで、サポートの質を高められます。
担当者へ不安や疑問を感じたら、遠慮せずに担当者変更など、早めに対策をとり、転職活動を止めることなくスムーズに行うことが大切です。
キララサポートの特長
運営元の株式会社モード・プランニング・ジャパンは、全国に65の保育園を運営しており、医療・福祉業界にも強みを持っています。キララサポート看護の特徴を見てみましょう。
派遣やパート、短期・単発の求人が多い
看護師の中には、家庭の事情やプライベートとの両立を図るため、フルタイムではなく柔軟な勤務形態を希望する方が多いです。 そのニーズに応えるため、キララサポート看護では、派遣やパート、短期・単発の求人を積極的に提供しています。
医療機関や介護施設では、繁忙期やスタッフの急な欠員時に即戦力となる人材を求めることが多く、短期や単発の求人が発生しやすい状況にあります。 これらの施設と連携し、迅速に人材を供給する体制を整えています。
最近では、看護師の働き方改革やワークライフバランスを重視しているため、時間勤務やスポット的な勤務を希望する傾向が強まっています。この市場の変化に対応するため、キララサポート看護は多様な求人情報をお待ちしています。
職場の詳細な情報提供
キララサポートは、医療・福祉業界に特化した人材紹介サービスで、業界特有の知識や経験を持つ専任コンサルタントが取り組んでいます。このため、職場の環境や特徴を理解しやすいのが特徴です。
コンサルタントが定期的に提携先の医療や機関施設を訪問し、現場の雰囲気や運営方針、課題などを捉えています。これにより、求職者にリアルな情報を提供することが可能です。
また、医療機関や福祉と長期的な信頼関係を持っており、職場の具体的な情報（職場環境、スタッフの雰囲気、業務内容、勤務条件など） を直接聞く機会がたくさんあります。
過去にその職場へ転職した看護師や利用者からのフィードバックも重要視しています。 現場での実体験を反映した情報も提供しており、この情報は非常にリアルで、求職者が入職後のミスを補うのに役立っています。
キララサポートは、個別に対応することを重視しているため、求職者が気になるポイントについて調べたり、必要であれば職場側に確認したりしています。
これらの努力により、求職者にとってリアルで信頼性のある情報を提供できるのが強みです。
ワークライフバランス重視の求人が多い
最近は看護師や医療従事者の間でワークライフバランスを重視した働き方が求められるようになっています。正社員だけでなく、パートや短時間勤務、夜勤なしの求人などの需要が増加しています。
また、医療機関も人材確保のため、従来の勤務形態に加え、ワークライフバランスに配慮した柔軟な勤務体制を導入する傾向が強まっています。
キララサポートは、求職者や医療機関のニーズに応えるため、働き方の多様性に対応した求人を積極的に紹介しています。
LINEで気軽に相談できる
キララサポートでは、LINEを活用した気軽な相談サービスを提供しています。
電話やメールに比べ、LINEは短時間でのやり取りが可能です。勤務の合間や休憩時間など、ちょっとした時間を利用して相談や質問ができます。求人情報や面接の日程調整など、必要な情報を随時受け止めることができ、転職活動のスピードアップが期待できます。
LINEを活用したサービスは、看護師さんたちの多忙なスケジュールに合わせた柔軟なサポートを実現しています。
キララサポートはこんな看護師におすすめ
キララサポートを利用するのはどのような方がおすすめなのか見ていきましょう。
初めて転職活動をする人
最初の転職では、何をどう進めれば良いのか分からないことが多く、不安がつきものです。
キララサポートは個々のサポートを重視している為、 初めて転職する人には特に大きなサポートになります。
専任のコンサルタントが転職の全体像を説明し、求職者のペースに合わせて進められるため、個々のペースで活動が進められます。
職場の雰囲気、教育体制、働きやすさなどを事前に把握でき、ミスマッチを防げるのも大きなメリットです。
履歴書などの提出書類はプロが求める職人の経験やスキルを引き出し、効果的にアピールできる書類作成をサポートし、模擬面接で本番の練習ができるため、緊張を知らず、自信を持って臨めます。
ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方を希望する人
キララサポートは、正規だけでなく、パートタイムや派遣といった多様な雇用形態の求人を募集しています。これにより、働く時間や日数を自分の生活に合わせて選ぶことが可能になります。
専任のコンサルタントが、希望する働き方や生活スタイルを詳しく聞いて、それに基づいた提案をします。職場の雰囲気や働き方の柔軟性について詳細な情報を提供し、残業が少ない職場や、シフトの融通が利く職場など、求職者の生活に負担をかけない職場を紹介しています。
入職後も専任コンサルタントがフォローしてくれるため、万が一、勤務条件が合わなかった場合にも相談しやすく、必要に応じて再調整が可能です。
キララサポートでは、特に育児中の方や家庭との両立を目指す女性に向けた支援が充実しており、短時間勤務可能な職場や、家庭の事情に合わせて働ける求人を多く取り扱っています。
キャリアやスキルアップを目指している人
キララサポートは、医療・福祉業界に特化しているため、専門的な知識を持つ専任のコンサルタントが個別にサポートしてくれます。
求職者のこれまでの経験や将来の目標に合わせて最適な求人を提案し、キャリアプランの実現を後押しします。
新しい資格取得を目指したい場合や、特定の診療科での経験を積みたい場合など、スキルアップに必要な環境を備えた職場を紹介してもらえるのも求職者にとってスキルアップへの近道になります。
入職後でも継続的なサポートが受けられます。 新しい職場でのチャレンジがスムーズに進められるよう、コンサルタントが悩みや相談に応じてくれます。
キャリアアップを目指す求職者にとって、キララサポートは求人紹介に留まらず、あなたの成長と成功を支える心強いパートナーとなっています。
キララサポートの登録から転職までの流れ
キララサポートの登録方法から内定までの流れを詳しくみていきましょう。
step1:無料登録
キララサポートの公式サイトに接地された会員登録フォームから会員登録を行います。簡単な入力で終わります。
●保有資格
●希望雇用形態
●就業希望時期
●住所、氏名、生年月日
●電話番号、メールアドレス
●質問、要望など
※簡単な入力で、40秒程程度で完了します。
step2:カウンセリング・ヒアリング
登録後、キララサポートの担当者より連絡があり、初回面談の日程調整を行います。転職に対する希望条件が明確な方は、希望条件を出来るだけ具体的に伝えることが大切になります。
希望条件の確認：勤務地、勤務形態、勤務時間、給与、福利厚生など、具体的な希望条件を検討します。
キャリアの振り返り：これまでの職務経験や資格の取得、スキルを整理し、強みや改善点を明確にします。
キャリアプランの策定：今後のキャリア目標やスキルアップの方向性を一緒に考え、最適な転職先を見つけるためのプランを立てます。
※初回のヒアリングで希望の条件を明確に、担当者へ伝えることが重要です！
step3:求人紹介
ヒアリングした内容をもとに、コンサルタントが希望に合った求人を探し紹介してくれます。提案された求人を確認し、給与や勤務時間などの希望条件などを確認し、応募の意思表示をします。
紹介された求人について、職場の雰囲気や定着率など、なるべく具体的に情報を教えてもらいましょう。
特に人気の求人はすぐに枠が埋まってしまう可能性が高いため、紹介された求人はなるべく早く確認し、応募の可否をキャリアアドバイザーに伝えましょう。
応募してみたい求人が見つからない場合は、他の求人を紹介してもらいましょう。
step4:応募・書類作成サポート
紹介された求人の中から気に入った求人が見つかれば、すぐに応募しましょう。
履歴書作成は、求人先が求める人材像に合わせた履歴書アドバイスをコンサルタントが行ってくれます。記入すべき内容や効果的な自己PRの方法も詳しく指導してくれるので安心です。
職務経歴書作成も、応募先に合わせて内容をカスタマイズし、求職者のこれまでの経験を整理し、アピールポイントを明確にした書類作成のサポートをします。
応募書類は全て専任コンサルタントが確認し、改善点を指摘します。初めての転職や不安が多い場合でも、的確なアドバイスと添削を受けられるため、安心してご応募することができます。
step5:面接対策・日程調整
応募先との面接日程の調整は全てコンサルタントが行うため、忙しいスケジュールの中でも負担が軽減されます。候補日の提案や変更が必要な場合でもスムーズに対応してくれます。
複数の応募先がある場合でも、面接日が重ならないように、スケジュールに無理が生じないように調整してくれるので安心して任せられます。
実際の面接を想定した模擬面接を行います。よくある質問例（自己紹介、感動動機、これまでの経験、強み・弱みなど）をベースにコンサルタントと本番を想定した練習を行います。
応募先のさまざまな傾向や求められる人材像に応じた面接対策を提供し、企業や医療機関の特徴、求めるスキル・人材像に合わせた回答例を具体的にアドバイスしてくれます。
キララサポートは、忙しい中でも効率良く準備を進められ、応募先に合わせた細やかな対応を行ってくれるので、求職者は安心して面接を迎えられます。
step:6面接
キララサポートでは、希望や状況に応じてコンサルタントが面接同行を行っております。求職者が面接に安心して臨めるよう、現場でのサポートを提供します。
面接前に服装や持ち物を確認し、第一印象を良くする身だしなみのチェックや、 具体的なチェックポイント（スーツの状態、名刺の準備など）を事前にサポートします。
当日、一人では不安という人は、コンサルタントに面接同行の依頼をしてください。
当日の面接同行が無くても、前日準備・当日のサポート・急なトラブル等はコンサルタントが電話・ライン等で行うので安心して面接に挑めます。
step:7内定・条件交渉～採用後フォロー
内定が出た場合、コンサルタントが速やかに応募者に連絡し、内部規定内容（勤務条件や給与、開始日など）の詳細を確認します。
応募者が希望する勤務条件や長時間が内定内容に反映されていない場合、コンサルタントが応募先と交渉を代行します。
内定後の条件のミスマッチを防ぐため、条件調整を徹底します。
併用すると効果的な看護師転職サイト
キララサポート以外にも看護師におすすめできる看護師サイトはいくつかあります。転職サイトを選ぶ時は2～3社ほど同時登録し複数のキャリアアドバイザーと面談しながら、効率よく自分に合うサイトを選ぶとよいでしょう。
下記に、口コミで評判の良いサイトを紹介します。
「ナースではたらこ」
◇上場企業だからこその安心感：上場企業ディップ株式会社が運営している転職サイトです。「はたらこねっと」や「バイトル」などの有名サイトを展開している会社で、利用者の安心感は抜群です。
◇逆指名求人： 逆指名求人は、自分が気になる病院で求人が募集されていない場合、専任のキャリアアドバイザーが求人の募集状況や条件を確認してくれるシステムです。
◇多様な求人職種：常勤・非常勤、夜勤専従、パートなど、様々な雇用形態の求人情報を提供しています。希望する働き方に合わせて、最適な求人を見つけやすいです。
◇顧客満足度が高い：利用者の間でもサポートへの口コミは多く、利用者を対象にしたアンケートでは、「アドバイザーの対応」満足度について主要人材紹介会社6社中1位を獲得しています。「あんしんサポート窓口」を設置しており、キャリアアドバイザーの変更や転職後の相談など、直接言いづらいことも窓口を通じて連絡できます。
「看護プロ」
◇関東最大級の案件数：全国の病院、クリニック、介護施設、訪問看護ステーションなど、さまざまな医療機関からの求人情報を取り扱っています。希望する勤務地や診療科目、勤務形態などで求人を検索できます。
◇厚労省認定サイト：厚労省認定の看護師転職支援サイトは、信頼性が高く、安心して利用できるサービスです。転職活動をスムーズに進めるための充実したサポート体制や豊富な求人情報、実際の職場の口コミ情報など、転職を考える看護師にとって非常に有用なツールとなります。
◇病院・施設の内部情報に詳しい 求人情報だけでなく、実際にその職場で働く看護師からのリアルな口コミや内部情報を提供しています。職場の雰囲気や人間関係、働きやすさなど、転職先を選ぶ上で重要な情報を知ることができます。
キララサポートのQ＆A
キララサポートを利用する前によくある質問について回答していきましょう。
Q1：在職中で転職相談の時間がとれないのですがどうすればよいでしょうか？
LINEやメールでも対応できます。
まずは電話でヒアリングを行い、お仕事を紹介していますが、電話で話す時間がない場合や連絡時間が不定期でコンサルタントと連絡が取りずらい方はメールなどで対応します。
求職者の生活リズムに合わせた転職活動をサポートします。安心してお気軽にご相談ください。
Q2：看護師以外の職種も紹介してもらえますか？
紹介できます。看護師・准看護師以外に他「7つ」の職種を取り扱っています。
・看護助手・保健師・助産師・臨床検査技師・臨床工学技士・診療放射線技師・医療事務
看護師の求人も病院だけでなく、保育園での看護業務や短期の派遣看護師など、幅広いワークスタイルの求人を取り扱っています。
Q3：派遣でも労働保険・社会保険に入ることはできますか？
はい、加入できます。一定の条件を満たせば、派遣スタッフとしても労働保険・社会保険に加入することが可能です。
労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金保険、雇用保険に加入する事ができます。
Q4：正社員と派遣の違いは何ですか？
正社員と派遣社員の最も大きな違いは、労働者がどこで雇用契約を交わしているかです。
正社員は、実際に働く企業と雇用契約を交わしますが、派遣社員は、派遣会社と雇用契約を交わしています。
キララサポートからの派遣で働く場合は、キララサポートとの間に雇用契約を交して働く形です。そのため、お給料の支払いや社会保険料の加入などは、キララサポートによって行われます。
Q5：キララサポートの退会方法は？
キララサポートの公式サイト「お問い合わせ」ページより退会手続き、若しくは電話連絡。
【お問い合わせページ】
キララサポートには退会フォームがありません。その為、ネット上での退会手続きは「お問い合わせ」ページ内必要項目を記入し、お問い合わせ内容に『退会希望』と記入します。
退会して一定期間を過ぎると、登録した個人情報は抹消されます。
【担当者へ連絡】
『専任のコンサルタントへ、電話・メールで退会の意思を伝える。
【サポートへの問い合わせ】
キララサポートのフリーダイヤルに電話で連絡し、退会手続きを依頼します。
｟フリーダイヤル：0120-997-177｠